感恩担当 乐在工作 ——有好心态才有好状态，有好心情才能处理好事情

刘长城 老师                 

——企业家智慧提升与员工心智成长专家       

Ø 正本国学系统-国学讲师-太极教练

Ø 中国国家人事人才网高级心理咨询师

Ø 《职业素养提升》百日线上修学营 主训师

Ø 中国传统文化的践行者、受益者、弘扬者

Ø 曾任北京海纳百有限责任公司总经理

Ø 曾任美国ESP人类终极潜能学院总监

Ø 曾任金蓝盟管理顾问集团文化总监

【个人简介】

刘老师，曾带领280人团队，做到全国同行第一的成绩；接受过北京经济广播电台专访；自2006年接触中国传统文化以后，更是潜心专研、孜孜以求，先后拜访国内外知名的高僧大德和诸多善知识，参学经历遍布香港、新加坡、印度等地。

刘老师于2010年11月，成为《弟子规》与现代企业管理课程全国巡讲的主讲专家，培训行程达几十万公里，近千场的培训经历，服务数百家大中小型企业，课程受到广泛好评。有感于现世之人凡事多重利轻义，不以“礼义廉耻”为国之四维而自警，深感天下不治，匹夫有责。

刘老师的个人使命：正己化人，幸福天下。人生座右铭：志存高远，行在当下；真诚爱敬，自立利他。

【授课风格】

● 知见严谨：述而不作，信而好古。● 生动幽默：深入浅出，互动性好。

● 务实求真：贴近生活，靠近工作。● 实用性强：理事兼备，易于落地。

【主讲课程】

道德管理：《TEM全面道德伦理管理》

心态建设：《阳明心学与领导素养提升》、《感恩担当 乐在工作》

《团队正能量密码》、《压力和情绪管理》

素养提升：《弟子规与职场素养提升》、《实践自我管理》

【学员评价】

深入浅出，效果显著，震撼人心， 促人践行。身体力行，身教示范，永记我心，愿从师学。                                                

——安徽蚌埠某有限公司  董事长  

作为一个公司主管，通过本次培训，给自己和全体员工带来一个全新认识，认为很有必要，很及时，十分感谢刘老师的倾心培训！                

 ——青岛高密某家纺  财务总监 

刘老师能够结合企业实际，将“弟子规”内容深入浅出，言简意赅令学习者感同身受，引起共鸣，特别在如何落地、践行上对企业非常实用，有效。      

——山东某药业集团  总裁 

目标清楚，观点鲜明，内容生动、丰富、感召力强。能联系社会现状和企业实况，使人耳目一新，心情激动，幡然悔悟。                      

——山东某特钢有限公司  副总经理 

非常好，超出我们的预期，刘老师很敬业，很有感染力，对公司帮助很大，受训员工收获很大，对企业文化的推广非常有益。               

 ——青岛某饲料集团   市场部总经理

【服务客户】

上市企业：山东鲁阳股份，烟台中宠股份、青岛康大集团、中通集团、方正集团（珠海）

政府单位：临邑县政府、河北深泽县政府、烟台福山门楼镇人民政府、河南新乡工商联

矿业公司：山东黄金集团、山东三山岛金矿、山东春雨集团、内蒙古安达矿业集团、招远玲珑金矿、金亭岭矿业

生产企业：北京大唐集团、百岁山矿泉水，上海珍奥核酸、潍坊万山集团，江苏一舟集团、重庆建峰集团、威海建设集团、重庆卷烟厂、浙江大丰集团、山东京卫制药、临沂房源房地产、山东奔腾油漆、浙江八大五金、重庆机床集团、青岛海利尓药业、京卫制药、青州云门酒业、浙江长城集团、鑫华钢铁

服务行业：天津津乐园食品、山东泰安交通集团、山东颐正苑大酒店、烟台辰隆美食餐饮集团、聊城正信集团、苏州非常鞋城、青岛骨里香、诸城孙氏餐饮、泰山新合作

    要想统一员工的行为要靠制度，要想让员工自己遵守制度要靠文化。21世纪企业从“全面质量管理”到“全面员工素养提升”是未来企业取胜的唯一途径！以前，我们重视产品质量的提高，以后我们更要注重生产产品的人的素养的提升，因为产品质量的决定性因素是生产产品的人。员工先有好的心态，才有好的工作状态。

    时代在发展，社会在变革，在当前功利主义、得失主义价值观盛行的时代里面，企业员工难免心情浮躁，跳槽现象更是普遍存在。待遇不好，干的不爽就跳；遇到问题，抱怨公司、领导、环境，不能理性的反观内省自己的不足，就如一个不会游泳的人，不努力练习游泳技术，而是不断的换游泳池，终将会被下一个游泳池里的水灌到。

    一个员工为什么没有工作热情，没有责任心，对公司缺乏忠诚度，原因是缺乏感恩的心态，对工作意义的理解出了偏差，也就是员工的心态出了问题，企业一切的问题都是人的问题，而一切人的问题都是人心的问题，人心的问题需要教育！

    古代经典《礼记》中说：“建国君民，教学为先。”什么教育最能震撼心灵？能引导员工发生革命性的改变？就是能够走进员工心灵的教育。一个人很难被改变，除非他自己意识到自己需要改变。

    “感恩担当 乐在工作”的培训课程是结合当今企业实际所研发的针对性、实用性较强的培训大餐。培训后，让企业员工重新焕发工作热忱，心怀感恩的面对一切，快乐的工作和幸福的生活，从而建立和谐企业。

Ø 使企业成本降低、减少浪费、提高效率、利润倍增。

Ø 使企业减少纠纷、凝聚人心、赢得尊重、基业长青。

Ø 培养员工的感恩心，增强团队的互助协作精神。

Ø 增强员工敬业精神、工作责任心，从他律转向自律。

Ø 提升员工对企业的归属感、忠诚度和对工作的责任心。

Ø 使得企业人身心和谐、家庭美满、幸福快乐。

一、中国人的幸福观

1、今天我们丢失的三个宝贝

2、人类痛苦三大根源

二、人生最重要的智慧

1、自强不息 厚德载物

2、事业工作成功最需要的品质

3、如何培育人的感恩之心

三、相由心生，福田心耕

1、转境不如转心

2、两种心态的不同特征

3、养成良好的职业习惯

四、幸福快乐的秘诀

1、职场共事的三大纪律

2、终极快乐的秘诀

3、幸福的公式

五、停止抱怨，心存感恩

1、为什么会抱怨

2、做问题的终结者

3、心存感恩是员工忠诚之根