精制课件——精美PPT制作四步迭代法

精制课件——精美PPT制作四步迭代法

精制课件—精美PPT制作四步迭代法

主讲讲师
戴辉平
所属分类
法商教育

法商教育

课程信息

课程时间
2天,6小时/天
课程对象
企业专兼职内训师、PPT经常使用者、培训部员工等
课程方式
讲师讲授、案例分析、分组研讨、课堂练习、辅导点评、示范操作、技能比赛等。

讲师介绍

戴辉平老师  企业内训师培养导师

10余年企业培训管理经验

2家企业大学创建及运营管理经验

3年销售及管理经验

国家注册企业培训师

国家高级经验萃取师

国际行动学习引导师

版权课程《经验萃取》的授权讲师

版权课程《岗位经验内化》的授权讲师

版权课程《精课精师--TTT系统提升》联合开发者

曾任:中国太平(中国保险民族品牌,上市编号HK00966)丨培训经理

曾任:香江集团(百强民企、上市编号600162)丨培训经理

曾任:中国奥园(三十强房企、上市房企编号HK3883)丨培训总监

历任:销售经理、组训、企业文化及培训经理、企业大学教研中心负责人、培训总监、企业大学管理学院执行院长职务。

 

戴老师专注教育培训领域十余年,主要研究企业内部讲师队伍的建立、企业培训体系的搭建与完善、企业人才培养体系的建立与实施、学习型组织建设、员工和组织绩效提升等课题。戴老师从事过的行业涵盖保险、家居、能源、地产、金融行业,服务过的行业有银行、通讯、互联网、建筑、石油、交通运输、医药、航空等。

 

实战经验:

◆ 2家企业大学的顶层设计,并顺利挂牌运营

负责星河湾学院、奥园培训学院两所企业大学的顶层设计和运营管理工作,包括学院名称、愿景、使命、校训、组织架构、岗位设置、运营体系、讲师体系、课程体系、人才培养体系。 

2家上市集团公司双金字塔人才梯队培养体系建立+10余人才培养项目的实施

人才培养项目覆盖基层、中层和高层,并逐步使培训项目标准化、精品化、品牌化,如:《星课堂》、《奥园生力军》、《奥园大讲堂》、《新员工入职培训》、《企业工作案例的沉淀管理》、《读书分享会》、《标杆学习》、《视频学习研讨会》、《微课工作坊》、《TTT集训营》、《总经理集训营》、《中层干部精英集训营》(含人事、财务、营销等重要条线人员)、《领导力特训营》、《总裁班》等,进而提升从员工到组织的效能,助推集团的业务发展。

完善4家企业从培训管理体系到人才培养体系的升级

拟定和完善了星河湾集团、奥园集团、香江集团、中国太平的培训管理制度、内训师管理制度、课程开发管理制度、E-learning管理制度、知识管理制度等;通过组织实施内部兼职讲师培训、试讲、认证、聘用管理等重点完善了讲师资源体系和课程库体系;完善了培训运营实施的规范化和标准化;实现企业从培训体系到人才培养体系的升级!

 

TTT系列课程(共34天)

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主讲课程:

《巧舌有方——表达技巧训练》

《编案叫好——案例开发与编写》

《精萃经验——如何萃取组织经验》

《闪亮入镜——拍摄类微课开发训练》

《精制入微——万彩动画微课开发训练》

《精制课件——精美PPT制作四步迭代法》

《精萃课程——基于经验萃取的课程开发》

《精彩授课——授课技巧与互动控场技巧训练》

 

部分项目成果

辅导甘肃省农商行内训师参加2020年全国农信系统的优秀课程和优秀老师的比赛,其中5位老师获得金牌讲师奖,7门课程获得最佳课程奖,累计获奖名次让甘肃在全国农信系统中名列前茅,得到行领导和咨询机构的高度赞赏。

星河湾学院——TTT巡讲至广州、上海、太原、青岛、沈阳、西安等城市,共开展6场TTT巡讲,内训师队伍人数超120人,同时开发及完善了超120门课程。在全集团组织开展了7场微课工作坊,顺利开发了超120门合格微课,20门精品微课,并共享至E-learning在线学习平台和M-learning移动学习平台。

● 奥园集团——建立了120多人的高素质兼职内训师队伍,丰富了400多门课程的体系。

● 某省邮政,多次返聘,为该邮政单位累计培养超百位内训师,累计开发课程近百门。

● 曾为惠州电信讲授《从讲师到培训师的三大修炼》培训1期,返聘3期,6天。

● 曾为河南邮政讲授《从讲师到培训师的三大修炼》培训1期,返聘5期,10天。

● 曾为沈阳智虹公开课《从讲师到培训师的三大修炼》培训1期,返聘48天。

● 曾为贵州电信讲授《授课技巧的进阶训练课程》培训1期,返聘3期,6天。

● 曾为吉林工商银行讲授《从讲师到培训师的三大修炼》培训1期,返聘3期,7天。

● 曾为武汉国家电网讲授《TTT内训师培养》培训1期,返聘4期12天。

6月份为北京燃气讲授《微课设计与制作》现场培训1期2天,连续2个月返聘4期共计12天,后续还有课程返聘

● 12月18-19日返聘于北京燃气讲授第四期《微课开发》圆满结束。

● 12月11-12日返聘于北京燃气讲授第三期《微课开发》圆满结束。

● 7月15-19日受聘于北京燃气讲授第二期《微课开发》圆满结束。

● 6月18-19日受聘于北京燃气讲授第一期《微课开发》圆满结束。

2020年5月19日为中国银行烟台分行讲授《线上PPT式微课制作》圆满结束,持续返聘中,连续10次1.5小时,6月23日截止。

● 11月27-29日受聘于昆钢集团讲授《微课开发实战营》圆满结束。

● 11月3-6日受聘于华夏银行讲授《授课技巧与微课开发》圆满结束。

● 9月26日受聘于成都水电局讲授《微课开发》圆满结束。

● 8月15日受聘于合景泰富地产公司讲授《微课开发》圆满结束。

● 5月15日受聘于农业银行广东省行讲授《微课的设计与制作》圆满结束。

● 5月10日-11日受聘于河源某集团讲授《微课的设计与制作》圆满结束。

● 11月17-18日受聘于武汉邮政讲授《万彩动画微课开发》,产出16门精品微课。

 

竞赛服务项目案例:

★ 银保系列《TTT-企业内训师选拔赛项目成果》1、为工商银行广州分行培训2期6天,输出35门认知考核课程,得到企业领导的高度好评,2019年持续返聘中……2、为郑州邮储银行省市各系统各级别员工培训5期10天(持续返聘),已经成为企业常态化内训师导师!3、为工商银行吉林分行培训4期12天课程,产出约120门课程和120位内训师。
★ 全国内训师竞赛辅导项目案例1、为奥园集团全国内训师选拔大赛进行授课、辅导产出60多门课程,30多位优秀讲师,评选奥园十佳讲师。2、为星河湾集团全国内训师大赛进行全国各城市巡讲,累计巡讲8场,覆盖超300人,产出近300门合格课程,200多位合格讲师,30名高级讲师,50名中级内训师,为集团建立一支内训师梯队,促进学习型组织发展。
★ 三大运营商、邮政系列《TTT-企业内训师选拔赛项目成果》1、为贵州电信培训3期共8天的课程开发与授课技巧训练营,培训第一期就被企业领导认定为必选老师,要求后续的TTT老师必须对标戴辉平老师,课程同时得到学员的高度喜爱和认可,本次内训师选拔赛从初赛的80人种选出40人进入复赛,经过审核课程质量、评审授课水平,经过层层筛选,最终选出20人进入决赛,这20人最后在省领导参与担任评委的高规格的比赛中,获得省领导的高度称赞:“我是一个非常挑剔的人,但这次内训师选拔,不论是从组织上,还是从选手的呈现水平上,我都无话可说!”。2、近几年连续5期、共15天为河南邮政开展内训师培养选拔项目,累计共产出约200门课程,培养认证了约200位企业内训师,戴辉平老师被企业领导一直称赞是“责任心强、专业强”的好老师。 
★ 国家电网系列《TTT-企业内训师选拔赛项目成果》为武汉电网培训6期28天(课程包100%考核通过),为南方电网分别开展初阶内训师和高阶内训师训练班,其中初阶班产出38门课程(100%全部交付),其中高阶版产出18门课程(100%全部交付),培训得到企业HR负责人和学员的高度认可,表示课程有趣、有料、有效、有价值!为深圳电网开展3期9天的TTT培训,共产出超100门课程,约100为内训师,课程品质和老师的试讲认证效果得到企业领导的一致肯定。
★ 烟草服务案例1、为湖北中烟实施《培训体系与课程体系搭建》项目,受到省领导的高度认可。

 

授课风格

理论扎实而浅入深出、实践丰富而直接有效、亲和而不失激情、理性而不失幽默,灵活运用丰富的教学方法,善于调动和引导、课堂气氛活跃、突出重点、善于总结、学员轻松愉快的掌握了课程要点和技能、受到学员们和需求企业的一致好评!

课程背景

    为什么要开发本课程?多数企业内部员工制作的PPT课件缺乏逻辑性、层次感、美感,交互性也不强,课堂上不利于学员对教学知识的系统性记忆,进而不能很好的应用课程内容。用PPT制作的项目方案、述职报告、工作计划书等缺乏说服力,让人没有继续阅读的欲望。

    基于以上痛点和难点,本课程运用结构化思维、思维导图、色彩学、美学知识和方法,结合PPT运用的各种场景,进行系统而充分的内容设计和训练安排。让学员掌握怎样设计和制作,同时还让其知道为什么要这样做,以便学员课后可以进行创新,另外,本课程提供丰富的参考范例和模板工具,提高学员美化PPT的效率。

课程目标

■ 参训学员每人产出一份20页左右的精美PPT;

■ 熟悉PPT的四要素模型、四大PPT结构、导图思维、水平思维、垂直思维等概念及应用要点;

掌握思维导图工具和软件使用技巧,掌握文字、图表、音视频的处理技巧、色彩搭配和PPT模板应用,PPT母版设计和排版美化技巧等;

■ 练习了PPT在各种场景下的综合运用,如制作课件、演绎课件、制作相册、制作微课和视频等;

■ 赠送200多个PPT模板、精品PPT范例、PPT美化软件、图片水印去除软件、240种书法字体、屏幕取色器软件等。

课程大纲

课程导入:思考-PPT的用途和应用情景有哪些?

1. 用途

1)课件

2)微课

3)相册

4)VCR

2. 应用情景

1)授课

2)述职

3)商演

4)汇报

第一讲:制作实战篇

1步:1.0版PPT——骨感

1. 全副武装

1)安装图片水印去除软件

2)安装音视频剪切软件

3)安装屏幕取色器软件

4)安装PPT美化软件

5)安装240种书法字体

2. 设计母版

1)添加公司LOGO

2)标题字体字号颜色设计

3)正文字体字号颜色设计

4)主题背景色设计

3. 搭建骨架

1)设计封面

2)设计目录

3)设计导航页

4)设计过渡页

5)设计回顾总结页

6)设计封底

2步:2.0版PPT——丰满

1. 丰富血肉六要素

1)图片

2)文字

3)图表

4)数据

5)视频

6)音乐

2. 九大渠道丰富血肉

1)影视广告

2)记录本

3)学员访谈

4)相片图片

5)互联网

6)同行激荡

7)录音录像

8)书报杂志

9)实地考察

3步:3.0版PPT——美化

1. 排版美化八要素

1)内容

2)文字

3)结构

4)图表

5)色彩

6)音频

7)视频

8)动画

2. 排版美化常用快捷键

3. 版面设计4大要求

1)聚焦

2)简洁

3)美观

4)创意

4. 版面设计工具

1)标尺

2)网格线

3)参考线

4)对齐格式

5. 内容处理技巧

1)关键词法

2)5±2法

3)超链接法

6. 内容结构化处理三大工具

1)SMARTART工具

2)PPT模板工具

3)美化大师工具

7. 文字处理技巧

1)文不如句、句不如词

2)标题字体字号颜色

3)正文字体字号颜色

8. 图表使用注意事项

1)数据图表化

2)图文一致性

3)一叶一图表

4)多图表聚焦性

9. 图片的3大来源

1)美化大师软件

2)百度图片

3)专业图片网站

10. 图片的常用处理技巧

1)调整大小

2)裁剪尺寸

3)裁剪形状

4)删除背景

5)图片效果

6)多图排列

7)去除水印

11. 色彩搭配技巧

1)三色原则

2)深浅原则

3)统一原则

12. 色彩的四大形式

1)字体颜色

2)形状颜色

3)边框颜色

4)背景颜色

13. 音视频的剪切技巧示范

4步:4.0版PPT——动画

1. 动画的四种类型

1)进入动画

2)强调动画

3)退出动画

4)路径动画

2. 动画的批处理技巧和设置技巧

1)PPT极品动画欣赏

2)批量动画设置技巧

3)综合动画设置技巧

3. PPT的切换设置技巧

1)标题页

2)目录页

3)篇章层次感

4)批设置技巧

4. 放映技巧

1)分屏放映技巧及注意事项

2)常用放映快捷键

5. 温馨提醒

 

第二讲:设计理念篇

1. PPT新手的九宗罪

1)WORD搬家

2)堆积图表

3)五颜六色

4)风格杂乱

5)低劣图片

6)模板用错

7)排版混乱

8)滥用动画

9)逻辑不清

2. PPT的四大逻辑结构

1)时间结构

2)空间结构

3)关系结构

4)心智结构

练习:确定自己课件的逻辑结构

3. 精美PPT四要素模型

1)结构化思考

2)图表化表达

3)色彩化突出

4)动态化呈现

4. 何谓结构化与结构化的优点

1)简明扼要

2)清晰明了

3)容易记忆

5. 结构化思维的二元组成

1)水平思维

2)垂直思维

6. 金字塔结构

1)MECE法则

2)总分关系

练习:利用金字塔结构将物品分类归纳

7. PPT风格的定位

1)夸张风格:浓妆艳抹

2)商务风格:质朴简约

3)艺术风格:天马行空

4)极简风格:只言片语

 

第三讲:综合应用篇

1. 用PPT制作讲师手册

1)演示讲师手册范例

2)讲师手册制作3步法

2. 用PPT制作学员手册

1)演示学员手册范例

2)学员手册编写要点和打印技巧

3. 用PPT快速制作简易相册

1)批量导入相片

2)编辑排序

3)插入音乐

4)设置动画

5)录制演示

6)导出视频

4. 用PPT制作简易微课

1)确定微课内容

2)插入背景音乐

3)配置解说录音

4)设置动画

5)录制演示

6)导出视频

5. 用PPT制作简易VCR

1)确定VCR内容

2)插入背景音乐

3)插入视频

4)设置动画

5)录制演示

6)导出视频

 

课程收尾:内容的回顾和总结

检验标准:每人完成1份20页左右的PPT内容并呈现,评优颁奖。

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